Объявление о конкурсе на замещение вакантной должности муниципальной службы в Администрации Кашарского района ведущий специалист (по оформлению разрешительной документации) отдела по вопросам муниципального хозяйства

Должностная инструкция

Трудовой договор

V. Рабочее (служебное) время и время отдыха

5.1 Для выполнения муниципальным служащим своих должностных обязанностей ему устанавливается ненормированный рабочий день.

-начало ежедневной работы с 9:00 часов, время обеденного перерыва с 13:00 до 14:00, окончание рабочего дня для женщин  - 17 часов 12 минут, для мужчин – 18 часов 00 минут.

5.2. Муниципальному служащему устанавливается пятидневная рабочая неделя с выходными днями: суббота и воскресенье.

5.3. Муниципальному служащему предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 30 календарных дней с выплатой компенсации, установленной законодательством.

5.4. Муниципальному служащему предоставляется дополнительный оплачиваемый отпуск в зависимости от группы занимаемой должности и стажа работы на муниципальной службе, а так же за ненормированный рабочий день.

5.5 Муниципальному служащему предоставляется отпуск без сохранения заработной платы в соответствии со ст. 128 Трудового кодекса Российской Федерации и ч. 6 и 7 ст. 21 Федерального закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации".

К участию в конкурсе допускаются граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации, имеющие среднее профессиональное образование, при отсутствии обстоятельств, указанных в статье 13 Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации» в качестве ограничений, связанных с муниципальной службой.

1.3. Профессиональный уровень

1.3.1. Наличие базовых знаний:

1) знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);

2) правовые знания основ:

а) Конституции Российской Федерации;

б) Федерального закона от 6 октября 2003 г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»;

в) Федерального закона от 2 марта 2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»;

г) законодательства о противодействии коррупции;

1.3.2. Наличие профессиональных знаний:

1.3.2.1.В сфере законодательства Российской Федерации:

- Трудовой кодекс Российской Федерации;

- Федеральный закон Российской Федерации от 27 июля 2006 г. № 152-ФЗ «О персональных данных»;

- Федеральный закон Российской Федерации от 2 марта 2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации»;

- Водный кодекс Российской Федерации;

- Градостроительный кодекс Российской Федерации;

- Жилищный кодекс Российской Федерации;

- Земельный кодекс Российской Федерации;

- Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях;

- Федеральный закон от 21 декабря 1994 г. № 69-ФЗ «О пожарной безопасности»;

- Федеральный закон от 21 июля 1997 г. № 117-ФЗ «О безопасности гидротехнических сооружений»;

- Федеральный закон от 30 марта 1999 г. № 52-ФЗ «О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения»;

- Федеральный закон от 10 января 2002 г. № 7-ФЗ «Об охране окружающей среды»;

- Федеральный закон от 27 декабря 2002 г. № 184-ФЗ «О техническом регулировании»;

- Федеральный закон от 24 июля 2008 г. № 161-ФЗ «О содействии развитию жилищного строительства»;

- Федеральный закон от 30 декабря 2009 г. № 384-ФЗ «Технический регламент о безопасности зданий и сооружений»;

- Федеральный закон от 21 июля 2014 г. № 209-ФЗ «О государственной информационной системе жилищно-коммунального хозяйства»;

- Указ Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 г. № 600 «О мерах по обеспечению граждан Российской Федерации доступным и комфортным жильем и повышению качества жилищно-коммунальных услуг»;

 - Постановление Правительства Российской Федерации от 24 ноября 2005 г. №698 «О форме разрешения на строительство и форме разрешения на ввод объекта в эксплуатации»;

- Постановление Правительства Российской Федерации от 19 января 2006 г. №20 «Об инженерных изысканиях для подготовки проектной документации, строительства, реконструкции объектов капитального строительства»;

- Постановление Правительства Российской Федерации от 1 февраля 2006 г. №54 «О государственном строительном надзоре в Российской Федерации»;

- Постановление Правительства Российской Федерации от 9 июня 2006 г. № 363 «Об информационном обеспечении градостроительной деятельности»;

- Постановление Правительства Российской Федерации от 5 марта 2007 г. № 145 «О порядке организации и проведения государственной экспертизы проектной документации и результатов инженерных изысканий»;

- Постановление Правительства Российской Федерации от 6 мая 2011 г. № 354 «О предоставлении коммунальных услуг собственникам и пользователям помещений в многоквартирных домах и жилых домов»;

- Постановление Правительства Российской Федерации от 15 мая 2013 г. № 416 «О порядке осуществления деятельности по управлению многоквартирными домами»;

- Законы и иные нормативные правовые акты субъекта Российской Федерации:

Областной закон Ростовской области от 14.01.2008 №853-3С «О градостроительной деятельности в Ростовской области»;

-Постановление Администрации Ростовской области от 21.12.2007 №510 «Об утверждении схемы территориального планирования Ростовской области».

Иные знания:

- Особенности управления жилищным и коммунальным хозяйством и градостроительной деятельностью;

- Правила землепользования и застройки;

- Основы технического нормирования, технологии и организации строительства и жилищно-коммунального хозяйства;

- Понятие нормативно-техническая и проектная документация.

- Указ Президента Российской Федерации от 7 сентября 2010 г. № 1099 «О мерах по совершенствованию государственной наградной системы Российской Федерации»;

Указ Президента Российской Федерации от 23 июня 2014 г. № 460 «Об утверждении формы справки о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации».

Законы и иные нормативные правовые акты субъекта Российской Федерации:

- Устав Ростовской области;

- Областной закон от 09.10.2007 № 786-ЗС «О муниципальной службе в Ростовской области»;

- Областной закон от 09.10.2007 № 787-ЗС «О Реестре муниципальных должностей и Реестре должностей муниципальной службы в Ростовской области»;

- Областной закон от 12.05.2009 № 218-ЗС «О противодействии коррупции в Ростовской области»;

Муниципальные правовые акты:

- Устав муниципального образования «Кашарский район»;

- распоряжение Администрации Кашарского района от 01.02.2024 № 24 «Об утверждении Регламента Администрации Кашарского района»;

1.3.2.2. Иные профессиональные знания

- эффективного планирования служебного времени;

- анализа и систематизации информации по направлению своей деятельности;

- подготовки информационно-аналитических материалов;

- систематического повышения своей квалификации;

- работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью «Интернет», работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовки презентаций, использование графических объектов в электронных документах, работы с базами данных;

- работы с информационно-аналитическими системами, обеспечивающими сбор, обработку, хранение и анализ данных;

- анализа законодательства и практики его применения;

- владения положениями законодательства, составляющими нормативную базу своей деятельности;

- владения информационно-справочными системами;

- владения формами правовых документов, составляющих предмет работы отдела по вопросам муниципального хозяйства;

- подготовки проектов правовых актов, информационно-аналитических материалов, иных документов по вопросам своей профессиональной деятельности.

- правила и порядок подготовки правовых актов в области градостроительства согласно Градостроительного Кодекса РФ.

- межличностное понимание, стиль общения, соответствующий ситуации;

- сбор и анализ информации;

- подготовка документов в соответствии с требованиями;

- саморазвитие;

- межличностное, межведомственное взаимодействие, убедительность коммуникаций;

- работа в команде;

1.3.3.Наличие функциональных знаний:

нормы этики и делового общения;

порядок осуществления профессионального развития

базовые основы информатики, структурное построение информационных систем и особенности работы с ними;

система взаимодействия в рамках внутриведомственного и межведомственного электронного документооборота;

понятие, процедура рассмотрения обращений граждан;

принципы предоставления муниципальных услуг;

требования к предоставлению муниципальных услуг;

порядок предоставления муниципальных услуг в электронной форме;

понятие и принципы функционирования, назначение портала государственных(муниципальных) услуг;

права заявителей при получении государственных (муниципальных) услуг;

стандарт предоставления муниципальных услуг: требования и порядок разработки.

1.3.4. Наличие базовых умений:

умение мыслить системно (стратегически);

умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;

коммуникативные умения;

умение управлять изменениями.

1.3.5. Наличие профессиональных умений:

- оформление разрешительной документации в сфере строительства

- визуальный осмотр; приобретение жилых помещений;

работа в автоматизированных информационных системах для предоставления муниципальных услуг в сфере градостроительства.

1.3.6. Наличие функциональных умений:

- разработка, рассмотрение и согласование проектов нормативных правовых актов и других документов;

 - подготовка рекомендаций, разъяснений;

- рассмотрение запросов, ходатайств, уведомлений, жалоб;

Гражданин, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в конкурсную комиссию Администрации Кашарского района следующие документы:

а) личное заявление на имя представителя нанимателя (работодателя) установленной формы;

б) собственноручно заполненную и подписанную анкету установленной формы (форма Указом Президента РФ от 10.10.2024 № 870 «О некоторых вопросах представления сведений при поступлении на государственную службу Российской Федерации и муниципальную службу в Российской Федерации и их актуализации») с приложением фотографии (размер фотографии 4x6);

в) копию паспорта или заменяющего его документа (оригинал соответствующего документа предъявляется лично по прибытии на конкурс);

г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж (опыт) работы по специальности и квалификацию:

копия трудовой книжки и (или) надлежащим образом оформленные и заверенные сведения о трудовой деятельности, а также иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина – о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, классного чина и т.д.;

д) заключение медицинской организации об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу;

е) согласие на обработку персональных данных;

Конкурс признан несостоявшимся в связи отсутствием кандидатов.